12月30日下午，学校召开2025年度中层领导班子考核述职测评会议，学校领导、党委常委，全体中层干部，科级干部和教师代表出席，会议由党委副书记高荣主持。

本次考核述职测评会议，21个党政管理机构、群团组织、二级学院、直属机构和附属单位进行现场述职，其余单位（部门）书面述职，各述职单位（部门）围绕各自职责，结合2024年度查摆问题的整改情况，坚持问题导向、聚焦年度目标任务，实事求是、全面客观总结了2025年度工作。述职突出年度重点任务完成情况，并汇报了本单位（部门）的特色与亮点工作。会议还对中层领导班子和处级干部开展了民主测评。

党委书记梁兆光对中层领导班子2025年度工作成效给予高度肯定。他指出，2025年是学校确定的“深化改革年”与“质量提升年”，学校围绕“强校工程”实施，持续深化教育教学改革，着力加强专业与学科建设，不断优化管理制度，在专业发展、师资队伍、人才培养和对外交流等方面取得了显著成绩。各单位（部门）在学校党委的坚强领导下，年度工作重点更加聚焦，攻坚克难的劲头持续增强，人才培养成果日益凸显，有组织的科研产出更为扎实，开放办学的活力不断释放。

梁兆光强调，2026年是学校实施“十五五”规划的开局之年，也是建设特色鲜明的高水平应用型大学的关键攻坚之年。各单位（部门）要以深入总结成绩、聚焦突出问题、系统谋划未来工作，精准查摆短板不足、明晰工作思路、强化改进举措。要进一步明确2026年的发展目标、重点任务和努力方向，做实工作措施、找准补弱抓手、细化攻坚办法，自觉对标加压、提升工作标准，切实把各项工作抓实抓细、抓出成效，为学校在“十五五”开局之年实现更高质量、更高水平的发展贡献更大力量。

供稿：党委组织部